Ще раз про умови пенсійного забезпечення

Якість життя суспільства залежить від пенсійного забезпечення людей похилого віку та впевненості у майбутньому тих, хто працює. У пенсійному законодавстві України чітко визначено умови призначення пенсії. Основною з них є тривалість страхового стажу та сплачені протягом трудової діяльності внески.

“До управління Пенсійного фонду України в Кролевецькому районі з початку поточного року подано 187 заяв про призначення пенсії, по 21 з них прийнято рішення про відмову у призначенні. Причина відмови обумовлена відсутністю у заявників необхідного страхового та пільгового стажу. Таким чином питома вага відмовних справ склала 11,2%. У порівнянні з аналогічним періодом минулого року, коли з 181 прийнятої заяви відмовних лише 8 або 4,4%, зростання становить 6,8 відсоткових пунктів. Актуальність даної проблеми зумовлена станом ринку праці, тінізацією зайнятості, виплатою заробітної плати “в конвертах”, — аналізує стан призначення пенсій начальник відділу з обслуговування громадян Аліна Ожема. Відповідно до статті 28 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” мінімальний розмір пенсії за віком за наявності у чоловіків 35 років, а у жінок 30 років страхового стажу встановлюється у розмірі прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, визначеного законом.

Саме з метою роз’яснення негативних та руйнівних наслідків цього явища фахівці відділу розгляду звернень громадян управління Пенсійного фонду України в Кролевецькому районі намагаються донести до кожного громадянина суть пенсійної реформи, зміни в законодавстві, показати зворотній зв’язок між неофіційною заробітною платою, наповненням бюджетної скарбниці та страховим стажем і, як наслідок, розміром майбутньої пенсії.